Vazifalar:
Qarzdorlar bilan aloqa qilish va o‘zaro hamkorlik: turli aloqa kanallari orqali mavjud qarzdorlar bilan aloqa o‘rnatish.
Qarzdorning moliyaviy ahvolini tahlil qilish. Qarzni qaytarish imkoniyatini aniqlash hamda muammolarni hal qilish bo‘yicha individual rejalarni ishlab chiqish.
Qarzdorlikni so‘ndirishni boshqarish. Kreditlarning maksimal darajada undirilishiga erishish maqsadida qarzdorlikni so‘ndirish jarayonini qo‘llab-quvvatlash va monitoring qilish.
Me’yoriy qoidalar va siyosatga rioya qilish: Faoliyatni amaldagi qonunchilik va bank siyosatiga muvofiq amalga oshirish.
Jarayonlarni ishlab chiqish va optimallashtirish: Samaradorlikni oshirish va mijozlarga xizmat ko‘rsatish sifatini yaxshilash maqsadida qarzdorlikni so‘ndirishni boshqarish tizimiga takomillashtirishlar kiritish va ularni joriy etish.

Talablar:
Oliy ma’lumot;
MIB xodimlari;
Shu kabi lavozimda ishlagan bo‘lishi shart;
Qarzdorlikni undirish masalalariga oid “Ijro ishi yuritish to‘g‘risida”gi amaldagi qonun hujjatlarini bilish;
Cheklangan vaqtda katta hajmdagi turli xil ma’lumotlar bilan samarali ishlash qobiliyati;
O‘zini mijoz o‘rniga qo‘ya bilish va uning muammosiga eng yaxshi yechim topa olish;
Sodda va tushunarli tarzda savodli muloqot qila olish;
Qarzdorlikni HARD bosqichida undirish va ijro ishini yuritish bo‘yicha tajribaga ega bo‘lish;
Garov bilan ishlash tajribasiga ega bo‘lish;
Qarzdorlikni undirishning to‘liq sikli bo‘yicha tajribaga ega bo‘lish;

Shart-sharoitlar:
Raqobatbardosh, kelishilgan ish haqi + KPI;
Kasbiy o‘sish va rivojlanish imkoniyatlari;
Professionallar jamoasida do‘stona muhitda ishlash;
Qiziqarli loyihalar va vazifalar;
Besh kunlik ish haftasi (dushanba-juma), 9:00 dan 18:00 gacha;
O‘zR Mehnat kodeksiga muvofiq ishga qabul qilish.